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Espagne

Espagne : La fondation Exit pour la réinsertion des jeunes

La Fondation Exit est un réseau de 4 centres de réinsertion locale dont l’objet est de permettre l’accès au monde du travail de jeunes en risque d’exclusion sociale.

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Le but du projet "Conecta" est d'aider les personnes exclues (notamment des jeunes en échec scolaire ou démunis) à accéder au marché de travail. Des éducateurs spécialisés les accompagnent professionnellement et psychologiquement tout au long de la formation.

Le groupe Carrefour en Espagne a été le partenaire de ce projet pendant plusieurs années et les bénéficiaires ont pu profiter des compétences nécessaires pour obtenir un emploi. Ainsi, le processus de formation, orientation et présélection des candidats, la mise en pratique sur le terrain et le respect des exigences de la société augmentent leur employabilité.

L'expérience qui consiste à travailler au sein d’une équipe contribue également à l'efficacité de l'activité de la Fondation EXIT. Enfin, en sélectionnant au préalable les candidats et en aidant ces nouveaux employés à s'intégrer, le programme facilite leur progrès et s'assure qu'ils sont opérationnels dans l'accomplissement de leur mission. Pendant la période d’apprentissage du projet, un stagiaire bénéficie de 500 heures de formation.

Depuis 2008, ce partenariat entre la Fondation Carrefour et la Fondation Exit a permis de former 269 personnes et d’accueillir 74 stagiaires. Le projet est également un tremplin vers l’emploi car 22 des personnes formées ont été embauchées chez Carrefour depuis 3 ans.

En 2010, la Fondation Exit a été récompensée par le Prince et la Princesse des Asturies pour ses activités en étroite collaboration avec les entreprises pour favoriser l’insertion des jeunes en difficulté.

En 2011, la 2ème phase du projet Conecta a été lancée. Elle a pour objectif de faire de la Fondation EXIT le partenaire officiel de Carrefour, en termes de recrutement et de formation. Pour cela, 61 000 euros lui seront donnés par la Fondation sur deux ans.



Insertion
default Espagne
default 2008-2011
  • Objectif

présentation de 180 candidats répondant aux offres d’emploi de Carrefour

  • 3 ans

durée du programme

  • 103

personnes formées et selectionnées en 2010

  • 12

magasins Carrefour ont accueilli des stagiaires en 2010

  • 30 500 €

subvention de la Fondation en 2011

 

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